Geschichte

Know-how entsteht nicht von heute auf morgen.

Das wissen wir seit mehr als 100 Jahren.

100 Jahre Eisenwerk Würth – Eine Firmengeschichte voller Höhen und Tiefen, geprägt von tatkräftigen und mutigen Persönlichkeiten, die dieses Familienunternehmen zu dem gemacht haben, was es heute ist: Ein Eisenwerk, das nicht durch Größe, sondern Qualität, Erfahrung und Innovationsgeist überzeugt.

Was mit der Pionierarbeit von Firmengründer Julius Würth zur Abschaffung des äußerst gesundheitsschädlichen Quarzsand und der Einführung metallischer Strahlmittel begann, führen wir auch heute noch selbstbewusst weiter. Wir scheuen uns nicht davor, die üblichen Verfahren, Technologien, Materialien und unser eigenes Tun kritisch zu betrachten, auf die Probe zu stellen und falls nötig zu optimieren. Nur so schaffen wir es das bestmögliche Ergebnis für Sie, Ihre Kunden, unsere Mitarbeiter und Umwelt herauszuholen. Denn Tradition verpflichtet. Und das ist gut so.

Wenn Sie mehr über die Geschichte des Eisenwerk Würths wissen wollen, sprechen Sie uns einfach an.

Stellenangebote

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Ihre Karriere beim Eisenwerk Würth.

Mit mehr als 100 Jahren Erfahrung, einer gesunden mittelständischen Firmenkultur und der Sicherheit einer mitarbeiterorientierten verlässlichen Firmenstiftung im Hintergrund sind wir auf gutem Kurs in die Zukunft. Unsere 50 Mitarbeiter erwirtschaften mit viel Know-how und hohem persönlichen Engagement etwa 25Mio. Euro Jahresumsatz mit hochwertigen Strahlmitteln zur Oberflächenbearbeitung, die wir mit innovativen Verfahren in unserem Eisenwerk fertigen.

Werden Sie jetzt Teil unseres Erfolgsprozesses in unserem kreativen und innovationsfreudigen Team als
  • Technischer Projektleiter (m/w/d) in Vollzeit

    Ihre Aufgaben bei Würth

    Verantwortung für Qualität und Termintreue kundenspezifischer Projekte bis zur Endabnahme beim Kunden
    Überwachung des Fortschritts der Fertigung und der Montage
    Koordination der Auftragsvergabe an Lieferanten
    Erstellung des Installationsplans und Unterstützung des technischen Services bei Montage und Inbetriebnahme
    Sicherstellung eines termingerechten Projektabschlusses nach Erledigung der OPOS-Liste
    Verantwortung der operativen Verbesserungsprozesse durch projektbegleitende lessons learned Besprechungen
    Begleitung des anschließenden Change-Management-Prozesses zur Etablierung des APCon-Systems bei unseren Kunden


     

    Was Sie mitbringen

    Abschluss einer Technikerschule und/oder ein entsprechendes Studium im Bereich Elektro-/Automatisierungstechnik
    Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office Anwendungen
    SPS-Programmierkenntnisse (vorzugsweise TwinCAT)
    Sicheres Auftreten und Interesse an kundenorientierten technischen Lösungen
    Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
    Ein hohes Maß an strukturierter Arbeitsweise
    Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit
    Reisebereitschaft

     

    Bei Würth erwartet Sie

    Eigenverantwortlicher Handlungsspielraum und hohe Gestaltungsfreiheit
    • zukunftsweisende Industrie-Projekte
    • Vergütung nach Tarifvertrag der IG Metall Baden-Württemberg
    • 38-Stunden-Woche
    • 30 Tage Jahresurlaub (bei 5-Tage-Woche)
    • Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weitere tarifliche Sonderzahlungen
    • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Mobilarbeit) (1 Tag / Woche)
    • Gleitzeitregelung
    • Kostenfreie Firmenparkplätze
    • Gute Anbindung an den ÖPNV
    • Jobrad
    • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
    • Würth-Kindergeld
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
    • Firmen-Events
    • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
    • Zusätzliche Altersvorsorge durch Mitarbeiterbeteiligung (stille Beteiligung)

  • Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

    Ihre Aufgaben bei Würth

    • Gebiet: Mitteldeutschland (Saarland, Rheinland-Pfalz, südl. NRW, Hessen, Thüringen, südl. Sachsen-Anhalt, Sachsen, südl. Brandenburg)
    • Neukundengewinnung und Betreuung der Bestandskunden im Vertriebsgebiet
    • Ausbau des Kundenstamms und Festigung der Marke Würth
    • Technischer Ansprechpartner im Zusammenspiel Strahlmittel, Anwendungsfall, Werkstück und Strahlanlage
    • Preis- und Angebotsverhandlungen mit Angebotsnachverfolgung (mit Unterstützung des Innendienstes)
    • Erstellen von regelmäßigen Analysen und Reports aus dem Gebiet
    • Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung und Potenzialermittlung
    • Repräsentation auf Messen und Veranstaltungen

       

    Was Sie mitbringen

    • Abschluss einer Technikerschule und/oder ein entsprechendes Studium Fachrichtung Elektro-/Automatisierungstechnik, Metallurgie, Gießerei, Werkstoff-/Verfahrenstechnik oder vergleichbar
    • Einschlägige Vertriebserfahrung
    • Sicheres Auftreten und Interesse an kundenorientierten Lösungen
    • Technisches Verständnis für chemisch-metallurgische Produkte
    • Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office Anwendungen
    • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
    • Reisebereitschaft (im Vertriebsgebiet; perspektivisch auch Veränderung innerhalb Deutschlands und Ausland möglich)
    • Wohnort idealerweise im Vertriebsgebiet
       

    Bei Würth erwartet Sie

    • Unbefristete Festanstellung
    • Eigenverantwortlicher Handlungsspielraum und hohe Gestaltungsfreiheit
    • Vergütung nach Tarifvertrag der IG Metall Baden-Württemberg
    • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
    • 40-Stunden-Woche
    • 30 Tage Jahresurlaub (bei 5-Tage-Woche)
    • Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weitere tarifliche Sonderzahlungen
    • Jobrad
    • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
    • Würth-Kindergeld
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
    • Firmen-Events
    • Sehr gute Möglichkeit der individuellen Weiterbildung (fachlich und persönlich)
    • Zusätzliche Altersvorsorge durch Mitarbeiterbeteiligung (stille Beteiligung)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese richten Sie bitte gerne per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum an Frau Kühn: personal(at)eisenwerk-wuerth.de, Tel.Nr.:  +49 (0) 71 36 98 98 35

Die Julius Würth Stiftung

Verantwortung übernehmen wir nicht nur für unsere Produkte.

Weil Perspektiven wichtig sind.

35 Jahre nach dem Tod des Firmengründers Julius Würth gründet Irene Würth, dessen Tochter und ehemalige Geschäftsführerin, die Julius-Würth-Stiftung, welche im April 1998 rechtskräftig vom Regierungspräsidium Stuttgart als mildtätige Stiftung genehmigt wurde. Jährlich wiederkehrend schüttet die Stiftung finanzielle Mittel zur Unterstützung von Personen des örtlichen Umfeldes (Stadt Bad Friedrichshall und Umgebung) aus. Zweck der Stiftung ist die Förderung mildtätiger Zwecke i.S.v. § 53 AO; der Jugendhilfe; der Altenhilfe; der Behindertenhilfe; des Wohlfahrtswesens. Auf diese Weise konnten bereits vielerlei zweckentsprechende Projekte in nachhaltiger Weise gefördert werden. Die Übernahme von sozialer Verantwortung nach außen ist jedoch nicht die einzige Zwecksetzung der Julius-Würth-Stiftung. Vielmehr wurde durch die Errichtung der Julius-Würth-Stiftung auch die Nachfolge für die Eisenwerk Würth GmbH geregelt. Sie ist ungeteilt als Erbe in die Stiftung eingegangen. Damit bietet die Stiftung nach innen die Grundlage für den Fortbestand und die Kontinuität für die Eisenwerk Würth GmbH und für alle Mitarbeiter Zukunftsperspektive und Berechenbarkeit.
Sie suchen das passende Strahlmittel oder möchten Ihren Strahlprozess optimieren?
Sie suchen das passende Strahlmittel oder möchten Ihren Strahlprozess optimieren?

Unsere Experten beraten Sie gerne persönlich:

Eisenwerk Würth GmbH
+ 49 (0) 71 36 98 98 - 0
info(at)eisenwerk-wuerth.de

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